Программист, внедренец 1С

13327814   ·   11 июня 2025, 14:23   ·   234 просмотра

ОткликнутьсяПожаловаться

Прямой работодатель

ООО "ОЛИМПИК"

Контактное лицо

Андрей Леонидович

E-mail

Показать электронную почту


Условия работы


Город

Наро-Фоминск   –   на карте

Заработная плата

от 60 000 руб.

График работы

Удаленная работа

Условия

Если Вы не из Москвы или области - просьба не откликаться. Хотим перед началом сотрудничества увидеться лично, и в дальнейшем иметь возможность обеспечить личное присутствие на нашей территории, для решения нештатных ситуаций.

В основном удаленная работа по поддержке бесперебойного функционирования 1С. При крайней необходимости выезд на объект (Наро-Фоминск, Москва (Юг))

Оформление по договоренности: в штат, ИП, самозанятый, ГПХ.

Оплата в зависимости от оформления: сдельная, почасовая...

Обязанности

Поддержка и доработка конфигураций 1C (8.3): УТ, БП.

Обновление конфигураций и регламентированной отчетности.

Написание инструкций для пользователей.

Настройка обмена между базами 1С.

Интеграция с ЕГАИС и честным знаком, мобильные приложения, устройства на Android, терминалы, qr, сканеры штрихкодов, ОФД, онлайн кассы, aqsi и тд.

Есть задачи корпоративного масштаба, но это по договоренности (на развитие).


Требования к кандидату *


Образование

Среднее специальное

Опыт работы

От 2 лет

Требования

Уверенный навык программирования в 1С.

Знание основ учета и опыт реализации внедрения и поддержки 1С.

Наличие сертификатов, отзывов приветствуется.


Разработчик ИИ

договорная

Дубна

Python-разработчик

договорная

Дубна

Мастер-приемщик (менеджер) в компьютерную мастерскую

105 000 – 210 000 руб.

Зеленоград

VR-разработчик

договорная

Дубна

Программист 1С

200 000 – 250 000 руб.

Москва

Специалист 1 категории отдела ИТ (сисадмин)

договорная

Москва

Оператор техподдержки (чат)

50 000 – 70 000 руб.

Москва

Оператор 1С

60 000 руб.

Королев

Программист Аccess, SQL

100 000 – 150 000 руб.

Москва

Монтажник слаботочных систем

от 130 000 руб.

Москва


* Требования, не связанные с деловыми качествами соискателя (например, пол или возраст), не являются обязательными!